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jueves, 6 de noviembre de 2014

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El 34,6% de los empleos ofertados en Navarra en 2013 pedía idiomas

EFE. MADRID  

  • El alemán ha superado por primera vez al francés y se ha convertido en el segundo idioma más valorado
  • Ver noticia original en este enlace
  • El 34,6 por ciento de los empleos que el año pasado se ofertaron enNavarra pedían idiomas, según el V Informe Adecco Empleabilidad e Idiomas, en el que se refleja que esta exigencia subió en tres décimas con respecto a los datos de 2012.

    Aunque el inglés sigue siendo, con un 88,9 por ciento, la lengua extranjera más demandada en las ofertas de empleo españolas, elalemán ha superado por primera vez al francés y se ha convertido en el segundo idioma más valorado en el mundo empresarial.

    El V Informe Adecco Empleabilidad e Idiomas destaca así que el alemán, con un 7,2%, es la segunda lengua extranjera más demandada a la hora de buscar trabajo, seguido por el francés (7,1%), el portugués (1,2%) y el italiano (0,8%).

    En 2012, el 89% de las ofertas de empleo en España valoraba el inglés, seguido por el francés (7,7%) y el alemán (6,8%), idioma éste que en un año ha subido cuatro décimas.

    El documento también resalta que una de cada tres ofertas de empleo en España requiere el conocimiento de, al menos, una lengua extranjera y, por sectores, el de la sanidad, con un porcentaje del 40,2%, es el que más demanda el conocimiento de una de ellas.

    Sin embargo, el sector en el que más ha aumentado la demanda de idiomas es el de la automoción, que en un año ha pasado de requerirlos en el 19,2% de sus ofertas al actual 24,3% (más de cinco puntos).

    El inglés "dispara" su presencia en informática (96,4% de las ofertas requieren este idioma) y comercio (94,4%).

    En hostelería y turismo el alemán y el francés se requiere en el 11,9% y 10,5%, de las ofertas respectivamente.

    Por comunidades autónomas, Cataluña (43,7%), País Vasco (38,4%) y Madrid (36,7%) son las que más demandan idiomas en sus ofertas de empleo por delante de Navarra.

    Cantabria (17,6%), La Rioja (19,3%), Extremadura (20,4%), Canarias (22,6%) y Murcia (23,3%) son las regiones que menos demandan idiomas en sus ofertas de empleo, aunque en todas ha crecido el porcentaje interanual, especialmente en la última de ellas, que lo ha hecho en 5,5 puntos.

    El inglés se pide más en las ofertas de empleo de Cataluña (94,2%), el alemán en Canarias (12,6%), el francés también en Cataluña (12,1%), el portugués en Galicia (6,8%), el italiano en Baleares (2,2%) y otros idiomas (26,5%) en Cataluña. 

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domingo, 2 de noviembre de 2014

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sábado, 1 de noviembre de 2014

Pamplona, Ayuntamiento, NAVARRA, LA COMUNIDAD DONDE LOS UNIVERSITARIOS ENCUENTRAN EMPLEO MÁS FÁCIL


Navarra, la comunidad donde los universitarios encuentran empleo más fácilEMPLEO
EUROPA PRESS. PAMPLONA  

Actualizada 20/10/2014 a las 11:56

Navarra, Euskadi y La Rioja son las comunidades autónomas en las que los profesionales con formación académica superior encuentran más facilidades para acceder al mercado laboral, según revela un informe de la empresa de recursos humanos Randstad que ha analizado el mercado laboral de los profesionales españoles tomando como referencia su edad, sexo y nivel de formación. 

En el caso de Navarra y el País Vasco, más del 90 por ciento de los empleados con este nivel formativo están trabajando, mientras que en La Rioja este porcentaje se sitúa en el 89,3 por ciento

De la misma manera, estas tres regiones son las que registran las tasas de desempleo más bajas en España cuando se analiza la población activa en general, sin tener en cuenta su formación académica. De hecho, son las únicas comunidades, junto a Madrid, Baleares y Cantabria, que registran tasas de desempleo por debajo del 20 por ciento. 

En el lado opuesto se sitúan Canarias, Andalucía y Castilla-La Mancha, las tres comunidades autónomas donde estos profesionales se enfrentan a mayores dificultades para encontrar un empleo. En estos casos, el porcentaje de trabajadores con formación académica elevada alcanza niveles cercanos al 80 por ciento; es decir, dos de cada diez personas con estudios universitarios o formación similar se encuentran desempleados. 

El informe de Randstad Professionals revela que el 85,5 por ciento de los profesionales con estudios superiores está trabajando actualmente en España. Sin embargo, la región en la que reside el potencial empleado repercute de manera directa en su acceso al mercado laboral

Otro de los factores que más influyen en el acceso al mercado laboral está relacionado con el sexo de los trabajadores. El estudio llevado a cabo por Randstad Professionals desvela que el acceso al mercado laboral es más complicado para las mujeres que para los hombres

La tasa de ocupación a nivel nacional entre los profesionales con educación superior se sitúa en el 85,5 por ciento, un ratio que alcanza el 87,1 por ciento en el caso de los hombres. Entre las mujeres, por su parte, el porcentaje se reduce hasta el 84,1 por ciento. 

La diferencia por comunidades autónomas, en este caso, también es significativa. Tan solo en Cantabria y Extremadura el porcentaje de mujeres con formación académica elevada que está trabajando es superior al de hombres.
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Paula Pérez Toledo

@TwitVideoCurric

Estudio Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Universidad Complutense (Madrid) 
 Madrid

 Se unió en diciembre de 2011
Paula Pérez Toledo
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